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2022年濰坊醫學院附屬醫院招聘工作人員34人
來源:山東省人力資源和社會保障廳 時間:2022-11-08 16:46:01 編輯:liuwenjing 瀏覽次數:
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一、招聘單位簡介

濰坊醫學院附屬醫院是山東省衛生健康委委管的集教學、醫療、科研、預防和保健等功能于一體的大型綜合性三級甲等醫院,濰坊醫學院直屬附屬醫院。2020年4月,濰坊醫學院附屬醫院與濰坊醫學院臨床醫學院合署。國家三級公立醫院績效考核連續為A類。

醫院建筑面積20余萬m2,開放床位2000余張。醫院現有職工2500余人,其中高級職稱500余人,博士、碩士800余人,享受國務院特殊津貼專家、泰山學者、山東省有突出貢獻中青年專家、齊魯衛生與健康領軍(杰青)人才、山東省名(老)中醫藥專家、鳶都學者、濰坊市有突出貢獻中青年專家、濰坊市專業技術拔尖人才等29人。醫院為社會輸送了一大批優秀醫學及相關專業人才,在我院工作過25年的中國工程院謝立信院士、在我院學習畢業的優秀學子于金明院士等是最杰出的代表。

設置臨床科室66個,醫技科室10個。醫院現有4個省級重點學科,11個省級臨床精品特色???、省級臨床重點???、中醫藥重點???,11個省級醫藥衛生臨床重點實驗室。腫瘤內科設有院士工作站,內分泌代謝病科、神經內科、腫瘤內科是濰坊市鳶都學者設崗學科。

醫院是國家級生殖醫學技術、全科醫生規范化培養基地、住院醫師規范化培訓基地、國家“高級卒中中心”正式單位,國家教育部、衛健委卓越醫師培養改革項目單位,國家執業醫師實踐技能考試基地,國家藥物臨床試驗機構,全國綜合醫院中醫藥工作示范單位,省腦血管病防治協會理事長單位。

醫院擁有世界先進的GE3.0T超導型磁共振、瓦里安VitalBeam智能加速器、飛利浦UNIQ FD20大平板血管造影機、全飛秒準分子激光治療儀等大型醫療設備1000余臺(套),為疾病的準確診治提供了技術保障。

醫院被授予全國衛生系統先進集體、山東省人才工作先進單位、全省衛生計生系統先進集體、省衛計委改善醫療服務先進典型、省衛計系統安全生產先進單位、國家衛生計生委腦卒中篩查與防治基地、愛嬰醫院、PAC優質服務醫院等榮譽稱號。

二、招聘崗位及人數

根據中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發〔2021〕18號)要求,結合工作需要,濰坊醫學院附屬醫院擬面向社會公開招聘工作人員34名,其中高級崗位14人,中級崗位6人,初級崗位14人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

4.具有招聘崗位要求的專業或技能條件;

5.初級崗位應聘人員年齡在40周歲以下(1981年11月14日以后出生);中級崗位年齡在45周歲以下(1976年11月14日以后出生);高級崗位年齡在55周歲以下(1966年11月14日以后出生)。

6.應聘人員須在2022年11月14日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。應聘要求具有住院醫師規范化培訓合格證崗位的人員,須在2022年12月31日前取得住院醫師規范化培訓合格證。

7.根據《關于轉發國衛辦科教發〔2021〕18號文件的通知》(魯衛科教字〔2021〕2號)文件精神,對經住培合格的本科學歷臨床醫師,落實“兩個同等對待”政策。

8.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。

(二)崗位條件

具有符合招聘崗位要求的相關專業學歷、學位及其他基本條件。詳見《山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

(三)現役軍人,在讀的非應屆畢業生,不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過山東省人力資源社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)、濰坊醫學院網站(http://www.wfmc.edu.cn)和濰坊醫學院附屬醫院網站(http://www.wyfy.cn)面向社會發布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名時間:2022年11月14日9:00--11月18日16:00

查詢時間:2022年11月14日11:00--11月19日16:00

報名人員登錄濰坊醫學院附屬醫院網站公開招聘報名入口進行報名,如實填報個人信息資料,審核通過后下載《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表》(參加面試時使用)。每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。報名人員在醫院資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。醫院初審通過,報名信息不能更改。2022年11月18日16:00后,醫院尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

報名結束后,對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按規定比例相應核減招聘人數。

博士研究生崗位、高級專業技術職稱崗位為長期招聘崗位,根據崗位報名情況,不定期啟動面試、考察、體檢程序,招聘崗位招滿即止,未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日。符合崗位要求的應聘人員可在報名系統開放期間通過系統報名,報名系統關閉后,可通過電子郵件方式報名。采用電子郵件方式報名的人員,應如實填寫《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表》(附件2),連同其它報名材料一并掃描成電子版,發送至郵箱wyfyrsk@-163.com,郵件主題為“應聘崗位+姓名+學歷+所學專業+畢業院?!?。每人限報一個崗位。

2.單位初審

初審時間:2022年11月14日11:00-11月19日16:00

醫院指定專人負責資格初審工作,及時查看網上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結果。

3.資格審查

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消資格。

進入面試的應聘人員,需參加現場資格審查,并按招聘崗位要求,向醫院提交本人相關證明材料原件和復印件各1份,相關材料如下:

(1)提供有本人簽名的《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表》(系統下載);

(2)身份證、國家承認的學歷和學位證書,崗位有要求的,提供專業技術職稱資格證書、執業資格證書、住醫院醫師規范化培訓合格證;

(3)在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經醫院同意,可在考察或體檢時提供;

(4)海外留學人員應聘的,須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》,對暫未取得國(境)外學位認證的海外留學人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書;

(5)招聘崗位有研究方向要求但學歷證書的專業名稱不能體現研究方向的,需提交畢業學校出具的研究方向證明或本人發表的學術論文和研究生畢業論文(封面、目錄、摘要)等相關佐證材料;2022年進行規培結業的考生報考有住院醫師規范化培訓合格證要求的崗位,需提交2022年住院醫師規范化培訓結業專業理論考核成績單;

(6)工作經歷有要求的,需提供工作經歷證明和社保參保繳費證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷,工作經歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2022年11月14日;

(7)招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。

(三)考試

考試分為筆試和面試。根據省屬事業單位公開招聘的有關規定,博士研究生崗位、高級專業技術職稱崗位,可采取簡化程序直接面試的方式組織。

1.筆試。主要測試相關崗位的基本理論知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,根據崗位報名人數和筆試情況確定。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘;達不到規定比例的,按實有合格人數確定。

筆試的時間、地點將通過醫院官方網站“醫院公告”欄另行通知,不再通知本人,請密切關注。筆試結束后在醫院官方網站查詢筆試成績及面試人選名單。

2.面試。面試采取結構化面試方式進行。主要考察應聘人員的邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業知識等方面的素質和能力。

現場確認及面試的時間、地點通過醫院官方網站另行通知。

面試總分為100分,達到筆試合格分數線的應聘人員由高分到低分,按招聘人數與面試人數1:3的比例確定進入面試人選。設定面試合格分數線70分,達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后,按筆試成績40%和面試成績60%的比例百分制合成考試總成績(簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績)。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選;如筆試成績也相同,可采取加試的方式確定。

(四)考察體檢

按照招聘崗位,根據應聘人員的總成績,由高分到低分按招聘人數1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,依次等額組織考察、體檢。醫院成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。應聘人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

考察根據實際情況采取多種方式進行,主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

體檢按規定組織,標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在濰坊醫學院網站進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報省人力資源社會保障廳審核備案。對反映問題經查屬實并影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整。

六、相關要求及待遇

聘用人員為我院總量控制內正式職工,工資、福利執行國家、省、市有關事業單位工作人員標準。

七、聯系人及聯系方式

聯系人:陳老師 李老師

聯系電話:0536-3081105

監督電話:0536-3081155

聯系地址:山東省濰坊市奎文區虞河路2428號

八、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發〔2021〕18號)要求的相關規定執行。

附件1:山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2:濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表.doc

                                         濰坊醫學院附屬醫院

                 2022年11月8日

http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202211/43968839-510a-4009-8004-9170c73db331.shtml

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